В теме одно сообщение

[aihotaru]

Уважаемые специалисты, работала неофициально в конторе, которая сейчас подала заявление за взыскание денежных средств, которые работодатель перевел мне в качестве зарплаты, как ошибочно переведенные мне денежные средства. Трудового договора на руках нет, есть личная переписка с работодателем по рабочим вопросам. Будет ли суд рассматривать такое доказательство факта неофициального трудоустройства? И как подкрепить эти доказательства к делу, если только получила судебную повестку?

[КсенияК]

Здравствуйте! Да, можете переписку приложить. В чем заключалась Ваша работа? Может, есть данные где-то, по которым Вы действовали от имени работодателя? Может, доверенность какая-то выдавалась, операции какие-то совершались? Помимо переписки еще бы что-то представить суду не мешало.